Chef de Projet H/F

21 Avr 2021

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DESCRIPTION :

Le/La chef(fe) de projet gère le bon déroulement des projets, du lancement de celui-ci jusqu’à la mise en service. Il/elle est garant(e) du bon déroulement du projet qui lui est confié, il/elle est garant(e) des aspects QCD (Qualité / coût / Délai) des projets qui lui sont confiés.

MISSIONS DU POSTE :

  • Procède à l’analyse du projet (post-vente) : données d’entrée, Cahier des Charges, devis et offres, …
  • Organise et structure les différentes phases du projet : planifie les actions et jalonne le projet
  • Demande les ressources nécessaires pour former une équipe projet
  • Présente les projets et leur suivi lors de réunions techniques
  • Coordonne et mobilise en interne les unités de conception, de production, les fonctions supports (Achats, SAV) en les challengeant
  • Rédige l’analyse fonctionnelle et mène l’analyse de risques
  • Supervise les études mécaniques, les études d’outillage et les études automatisme
  • Contrôle et optimise les coûts de revient, valide les délais avec le service achat
  • Supervise le montage et câblage des machines ainsi que la mise au point des applicatifs (s’assure de la disponibilité de pièces et des résultats à obtenir)
  • Relit et corrige le manuel d’utilisation
  • Organise les aspects logistiques (expédition)
  • Communique et archive tous les documents nécessaires (documents clients, données de sortie, photos, fiches de réglage. PV, notice, …) dans les répertoires dédiés
  • Procède à l’analyse financière de l’affaire (bilan affaire)

 

Vis-à-vis des clients :

  • Communique avec les équipes techniques client
  • Valide le projet avec le client
  • Organise la réception provisoire avec le client et s’assure du bon fonctionnement applicatif
  • S’assure de la satisfaction client suite à la mise en service chez le client par le service SAV ; peut participer à la mise en service si nécessaire)
  • Fait signer les documents de paiement jusqu’aux 100%

 

SAVOIR FAIRE :

  • Faire des analyses fonctionnelles
  • Planifier et jalonner un projet
  • Respecter un budget tout le long d’un projet (main d’œuvre, pièces)
  • Gérer des projets en relation avec les clients

 

CONNAISSANCES :

  • Connaissances en plasturgie – notamment les thermoplastiques
  • Connaissances en machine et sécurité machine
  • Notions de conception mécanique
  • Notions d’électricité
  • Notions de pneumatique et/ou moteurs électriques
  • Notions d’automatisme
  • Etre capable de valider les études électriques / pneumatiques / mécaniques / automatisme / outillage

 

OUTILS :

  • Utiliser le pack MS Office (Word / Excel / Powerpoint)
  • Connaissances CAO de base souhaitées
  • Communiquer en anglais [obligatoire]

 

SAVOIR ÊTRE :

  • Dynamique ; sait motiver et fédérer une équipe
  • Ouvert d’esprit
  • Rigoureux
  • Réactif et disponible
  • Esprit pragmatique et logique
  • Sait communiquer à l’oral et à l’écrit
  • Autonome
  • Respectueux de la hiérarchie, disponible et à l’écoute des autres
  • Respecte et fait respecter les règles de sécurité liées à son activité

 

SAVOIR :

Bac+3 avec expérience significative de minimum 5 ans

ou

Bac+5 avec expérience significative de minimum 3 ans

  • Expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de la machine spéciale.

 

Passionné(e) et ambitieux/se ? En rejoignant Coris Innovation, soyez Vous, avec vos idées, vos envies et votre curiosité ! Nous vous proposons de partager vos qualités et compétences au sein d’une équipe à taille humaine et régionale, dédiée à la recherche des solutions innovantes pour l’Industrie de Demain.

Notre métier consiste à accompagner nos clients sur leurs problématiques techniques et/ou stratégiques au travers du Consulting et de la Chasse de Profils, mais pas seulement !

En effet, nous favorisons le développement de vos compétences à travers des projets d’innovations technologiques internes, via nos Coris Workshops. Ce sont des projets variés, portés par nos Consultant(e)s, tels que l’utilisation de l’IA, le développement de produits permettant l’accès pour tous à l’eau potable, la mise en place d’un fab-lab interne, ou encore le bien-être au travail…

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